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Gremios

ATE lanza jornada provincial de protesta en Desarrollo Social

Desde las 9 de la mañana, los trabajadores realizarán una retención de servicios en todas las Delegaciones de la provincia.

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Da inicio hoy la Jornada Provincial de Protesta de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) en todo el ámbito del Ministerio de Desarrollo Social. Se llevarán adelante actividades en toda la provincia, destacándose Viedma, Bariloche, General Roca, Río Colorado y Cipolletti.

La medida de fuerza, con retiro de los lugares de trabajo a partir de las 9 horas; responde, por un lado, a la crítica situación que actualmente atraviesan las Delegaciones de Río Negro (falta de recursos, precarización laboral, despidos, maltrato, violencia institucional), y por otro, a la total falta de funcionamiento y organización de la Sede Central en la capital rionegrina. También, preocupa gravemente a ATE «el drástico crecimiento del número de empleados precarizados calculando que en la actualidad se abonan mensualmente más de 2.000 becas».

Para la entidad sindical el ministro Fabián Galli «no ha logrado dar respuestas a las principales demandas de los trabajadores, ni tampoco ha podido mantener en funcionamiento los programas que se necesitan en cada una de las localidades».

Las principales demandas de ATE son:

[mks_icon icon=»fa-angle-double-right» color=»#ff8800″ type=»fa»] Pase a la planta permanente de la totalidad de los trabajadores que prestan servicios bajo la modalidad de becas.
[mks_icon icon=»fa-angle-double-right» color=»#ff8800″ type=»fa»] Cese de la precarización laboral.
[mks_icon icon=»fa-angle-double-right» color=»#ff8800″ type=»fa»] Aumento salarial real que permita acceder al costo de la canasta familiar.
[mks_icon icon=»fa-angle-double-right» color=»#ff8800″ type=»fa»] Cesen las persecuciones laborales, sindicales y políticas en la cartera.
[mks_icon icon=»fa-angle-double-right» color=»#ff8800″ type=»fa»] Garantías de funcionamiento de todos los programas sociales con el presupuesto necesario.

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Gremios

Carreras y Nuñez recibieron a la nueva conducción de UnTER

Dialogaron sobre las paritarias y los avances en la aplicación de la Ley del Fondo Habitacional Docente.

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La gobernadora Arabela Carreras recibió ayer (26/01) por la tarde a la nueva conducción del gremio docente UnTER, encabezada por la secretaria general, Silvana Inostroza, quien presentó un informe con los avances en la aplicación de la Ley del Fondo Habitacional Docente.

Del encuentro -que se desarrolló en la Casa de Gobierno- participaron el ministro de Educación y Derechos Humanos, Pablo Núñez y el secretario de Administración de la cartera, Miguel Cruz. Por la UnTER, estuvieron presentes el vocal gremial en el Consejo Provincial de Educación, Marcelo Nervi y el secretario de Acción Social, Martín Preciado.

Durante la reunión, los referentes del sindicato presentaron un informe con los avances en la aplicación del Fondo Habitacional Docente (Ley N° 5363) y solicitaron la continuidad de esta herramienta, que permite el acceso al suelo urbano y la vivienda. La gobernadora se comprometió a analizar el documento.

Por otro lado, la UnTER propuso analizar temas vinculados a aspectos salariales, estableciéndose la continuidad de ese debate en el ámbito correspondiente, que es la paritaria docente.

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Gremios

UnTER exige el adelantamiento de la paritaria y posteriormente llamará a Congreso

Además, el plenario de secretarios generales definió una jornada de protesta para el próximo jueves.

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El plenario de secretarios generales de UnTER, con la representación de las 18 Seccionales y reunido en la sede central de General Roca, definió ayer (25/01) exigir al Ministerio de Trabajo el adelantamiento inmediato de la audiencia paritaria, la cual fue convocada para el 6 de febrero.

Asimismo, el gremio realizará un Congreso Extraordinario inmediato posterior a la paritaria para analizar el resultado de la misma y determinar las acciones a seguir.

Además, se estableció realizar una jornada de protesta el próximo jueves (02/02), en coincidencia con la presentación del personal docente del período común y período RIE, para llevar adelante acciones políticas locales a definir por cada Seccional, con el objetivo de visibilizar el conflicto con el Gobierno.

Por otro lado, el plenario repudió la actitud del Ministerio de Educación y Derechos Humanos de dilatar la negociación paritaria con un cuarto intermedio de dos semanas.

También exigen el cumplimiento efectivo del acta paritaria del 10 de noviembre del año pasado, homologada por el Ministerio de Trabajo, y la devolución de los montos descontados en el pago de los haberes del mes de noviembre, que correspondía al 10% de recupero de lo perdido frente a la inflación del tercer trimestre.

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Gremios

Las paritarias pasaron a cuarto intermedio hasta el 6 de febrero

Tanto en la Mesa de la Función Pública como en la negociación con el sindicato docente UnTER.

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El Gobierno de Río Negro y los gremios que agrupan a los trabajadores estatales retomaron hoy (23/01) las negociaciones salariales. Tras un análisis de la situación, se dispuso pasar a un cuarto intermedio hasta el 6 de febrero.

En forma paralela, se desarrolló la Mesa de la Función Pública en el Ministerio de Economía con los gremios ATE y UPCN, y la paritaria docente en la sede de la cartera de Trabajo con el sindicato UnTER.

En ambos casos las autoridades del Gobierno escucharon los requerimientos y plantearon su análisis de evolución de la política salarial. A partir de los requerimientos efectuados se pasó a un cuarto intermedio para el 6 de febrero.

De la Mesa de la Función Pública participaron el ministro de Gobierno y Comunidad, Rodrigo Buteler y su par de Economía, Luis Vaisberg; la secretaria de la Función Pública, Liliana Arriaga; y los dirigentes de ATE, Rodrigo Vicente y de UPCN, Luis Rosas.

ATE demandó un incremento de inicio que se ubique por encima de la inflación con los haberes del mes de febrero y una actualización bimestral automática y acumulativa de acuerdo a la variación del IPC que publica el INDEC y otros centros estadísticos. Asimismo, el gremio reclamó que se implemente un plan de regularización de las sumas no remunerativas otorgadas en la pauta salarial 2022, y, en relación a la segunda cuota del Salario Anual Complementario (SAC) 2022, se solicitó la corrección que incluya la recomposición del mes de enero con el que finaliza la paritaria 2022 y que debe impactar en este ítem.

Igualmente, ATE exigió que los incrementos salariales sean otorgados de forma acumulativa y resguardar de esta manera el poder adquisitivo de los trabajadores.

En tanto, en la paritaria docente estuvieron presentes el ministro de Educación y Derechos Humanos, Pablo Núñez, y su equipo de trabajo, además de la máxima dirigencia del sindicato docente UNTER encabezada por Silvana Inostroza.

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